內蒙古大學鄂爾多斯學院是經內蒙古自治區人民政府批準，由鄂爾多斯市政府與內蒙古大學共同合作創辦的一所國家計劃內招生的全日制普通高等本科院校。校區坐落于鄂爾多斯市人民政府所在地康巴什新區，規劃占地1800畝，總投資11億元，總建筑面積28萬平方米，分三期建設完成。目前，一期工程建設投資4.18億元，建筑面積10萬多平方米已全部投入使用。二、三期工程規劃建筑面積18萬平方米，二期工程于近期完工，建成后可容納在校生5000人。

內蒙古大學鄂爾多斯學院為內蒙古大學的二級法人單位。學院以本科學歷教育為主，并逐步開展研究生教育。專業設置以工科為主，文理兼容。學生畢業后頒發內蒙古大學畢業證書，符合內蒙古大學學士學位授予條件的，授予內蒙古大學學士學位。學院目前開設有旅游管理、自動化、電子信息工程與技術、土木工程、交通運輸、材料化學、化學工程與工藝、民族器樂、舞蹈表演、民族聲樂、計算機等11個專業，并招收民族預科班。根據學院發展需求，現面向社會公開招聘25名教師和行政工作人員，現將有關事宜公告如下：

一、應聘條件

(一)熱愛高等教育事業，政治思想覺悟高，擁護黨的路線、方針和政策，誠意加盟內蒙古大學鄂爾多斯學院，并具有奉獻精神;

(二)為人師表，品行端正，未受過任何紀律處分及刑事處罰;

(三)有強烈的事業心、責任感和團隊協作精神;

(四)具有勝任應聘崗位需要的相關專業知識和工作能力;

(五)學歷條件：應聘崗位人員要求具有碩士及以上學位(個別崗位除外)，其高等教育起始學歷應為國家統招全日制四年本科，且本科、碩士、博士所學專業與招聘專業方向相一致。應屆畢業生的學位獲得時間須在2013年8月1日前;

(六)應聘者身體健康。截止2013年7月1日，碩士研究生要求年齡在30周歲以下，具有博士學位或副高級專業技術職務者年齡在40周歲以下，具有正高級專業技術職務者年齡在45周歲以下。

二、招聘崗位、名額及要求(詳見表1、表2)

表1：內蒙古大學鄂爾多斯學院2013年專任教師需求計劃.xls

表2：內蒙古大學鄂爾多斯學院2013年教輔及行政工作人員需求計劃.xls

三、招聘程序

(一)發布公告

在內蒙古大學網站主頁(http://www.imu.edu.cn/)、鄂爾多斯市人事人才網(http://www.erdsrsrc.com/)及內蒙古大學鄂爾多斯學院網站主頁(http:// www.imuoc.cn/)向社會公開發布招聘簡章。

(二)公開報名

符合報考資格者均可報名，本次招聘通過網上電子郵件報名方式，報名者登錄內蒙古大學鄂爾多斯學院網站、內蒙古大學網站或鄂爾多斯市人事人才網下載填寫報名表，報名表必須以“應聘崗位(專業)_姓名”為文件名，并以電子郵件的方式發送到內蒙古大學鄂爾多斯學院指定報名郵箱。報名郵件只需提交報名表，不需要其他附件。應聘人員須對在網上所提交資料的真實性、準確性、完整性負責，凡因所提交材料不真實、不準確、不完整而影響報名、考試或聘用的，責任自負;每個應聘人員只能報考一個崗位。

凡博士及以上學歷或副教授(取得碩士學位或碩士生導師)及以上專業技術職務的應聘者，如果符合我院人才需求相關條件，在工作需要和編制允許的前提下，可不受報名時間的限制，隨時前來學院應聘。

(三)資格審查

學院對應聘報名人員進行資格審查和初選。主要對應聘人員基本信息(專業、學歷、年齡、專業技術資格、畢業院校等)是否符合招聘條件，并對初審通過符合條件的應聘人員通過電話告知方式通知參加筆試、試講、面試。

(四)組織考試

1. 學院招聘工作領導小組根據資格初審結果，確定筆試、試講、面試人員名單并在學院網站上進行公布。

2. 應聘專任教師崗位者只參加試講、面試環節(藝術類演奏崗位專任教師進行專業面試);應聘實驗員崗位者需先參加實驗操作環節，后參加面試;應聘輔導員、心理咨詢師、會計崗位者采取筆試、面試方式進行招錄。筆試不指定參考書目，考試內容為從業應該具備的知識水平和基本能力;試講題目和內容由應聘者自行確定，試講時間為10分鐘，重點考察應聘者的專業理論水平和課堂教學技能;面試環節由面試評審小組提出問題，應聘者須在5分鐘之內回答完畢，面試重點考察應聘者的綜合素質。

3. 筆試考試中，每個招聘崗位的招聘計劃數與報名人數的比例達到1∶5方可開考。未達到開考比例的取消或調整招聘計劃。筆試采用百分制，從高分到低分依次排序，按1：5的比例確定進入面試人員。參加筆試崗位者，筆試成績占總成績的 60%、面試成績占總成績的40%。

4. 凡是通知參加筆試、試講、面試的應聘者需根據崗位聘用條件提供以下應聘材料的原件及復印件：本科、碩士、博士學歷學位證書;專業技術職務任職資格證書;國家外語水平考試等級證書;教學或科研等方面獲獎證書及受表彰或獎勵證書等。應屆畢業生須持有學校開具的應屆畢業證明材料。招聘崗位中要求有工作經歷的，所在單位或原所在單位出具相應證明材料。學院招聘工作人員審核應聘者材料后，原件當場退還本人，復印件學院留存。

應聘行政崗位人員除提供以上材料外，還應提供對電腦操作、辦公軟件等辦公技能的熟練程度及相關工作經歷證明等。

5. 照顧條件。蒙古族、達斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族應聘人員在筆試成績加權后加2.5分。不參加筆試的上述四大主體少數民族應聘者，在面試成績加權后加2.5分。

6. 筆試、面試、試講時間另行通知。

(五)公布成績

考試工作結束后，分崗位從高分到低分排序，按照該崗位招聘計劃數與進入體檢和考察范圍人數1∶1的比例，確定進入體檢和考察的人選，將應聘人員考試總成績及進入體檢和考察人員名單在內蒙古大學鄂爾多斯學院網站上一并公布。

(六)體檢與考察

1.體檢。體檢參照《公務員錄用通用體檢標準(試行)》(國人部發[2005]1號)、《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發[2010]19號)和《關于對<關于明確公務員錄用體檢中肝臟生化標準的請示>答復的函》(國公考錄函[2010]13號)等相關規定具體組織實施。應聘人員體檢不合格或因未參加體檢被取消資格的，按照考試總成績由高到低的順序依次等額遞補，遞補只進行一次。

2.考察?？疾旃ぷ饔蓪W院成立考察組具體負責。按照德才兼備的標準，根據招聘崗位的要求，采取多種形式進行考察，全面了解被考察者的政治思想、道德品質、遵紀守法、自律意識、能力素質、工作態度、工作經歷、工作表現以及需要回避等情況。對考察不合格的，按照考試總成績由高到低的順序依次等額遞補，遞補只進行一次。

(七)公示

通過考試，體檢合格后，在鄂爾多斯人事人才網、內蒙古大學鄂爾多斯學院網站對擬錄用人員進行為期7個工作日的公示。

(八)聘用

1.經公示后確定聘用的應聘人員，由招聘單位根據有關規定，報鄂爾多斯市人力資源和社會保障局辦理聘用審批手續。

2.受聘人員按規定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

(九)紀律和監督

1.公開招聘工作嚴格執行回避制度。凡根據規定需要回避的人員堅決予以回避。

2.本次公開招聘邀請紀檢、人社、監察部門進行全程監督。

四、聘用待遇

1. 應聘教師一經錄用，辦理正式聘用手續，享受國家事業單位同級同類人員工資、保險、福利待遇。

2. 學科帶頭人、學術骨干、優秀博士畢業生或博士后出站人員享受鄂爾多斯人才引進相關政策待遇。

3. 符合鄂爾多斯市高層次緊缺人才引進條件的，按照《中共鄂爾多斯市委鄂爾多斯市人民政府關于進一步加強人才工作實施“人才鄂爾多斯戰略”的意見》(鄂黨發〔2011〕6號)相關政策執行。

五、報名時間及聯系方式

報名時間：2013年5月10日至6月16日

報名郵箱：ndeyjiangjianqiang@163.com

咨詢電話：0477—8591333

通訊地址：康巴什新區內蒙古大學鄂爾多斯學院組織人事處

附件：《內蒙古大學鄂爾多斯學院2013年教師招聘報名表》.doc

鄂爾多斯市人力資源和社會保障局

內蒙古大學鄂爾多斯學院

（責任編輯：中大編輯）