人力資源社會保障部印發經濟專業人員職稱制度改革指導意見

近日，人力資源社會保障部印發《關于深化經濟專業人員職稱制度改革的指導意見》，全面推開經濟專業人員職稱制度改革。

《意見》指出，要按照建設現代化經濟體系和深化職稱制度改革總體要求，遵循經濟領域人才資源開發規律，堅持服務發展、科學評價、以用為本，堅持繼承與創新相結合，健全完善符合經濟專業人員職業特點的職稱制度，為推動我國經濟高質量發展提供人才支撐。

《意見》強調，要健全制度體系，增設正高級職稱，知識產權、人力資源管理專業的職稱名稱直接以專業命名，其他專業在職稱名稱后標注;動態調整專業設置，對現有經濟專業，及時整合、取消、增設、合并。要完善評價標準，以專業能力為核心，科學確定評價內容，滿足不同層級、不同行業經濟專業人員的評價需求。完善經濟專業人員職稱評價誠信體系建設，探索建立職稱申報評審誠信檔案和失信黑名單制度。要創新評價工作機制，初、中級實行以考代評，副高級實行考評結合，正高級一般實行專家評審;建立同行專家評審制度，推進社會化職稱評審工作;職稱評審向優秀經濟專業人員和艱苦邊遠地區經濟專業人員傾斜。要優化職稱評審服務，加強高級職稱評審服務平臺建設，鼓勵借助信息手段為經濟專業人員申報高級職稱評審提供透明、高效、便捷服務。

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