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公司的概念

各國立法對公司組織形式在社會上的適用范圍規定不同，對公司的種類規定不同，加之不同類型的公司法律特征有一定區別，即使是相同類型的公司在不同國家、地區的法律中具體規定也會有差異，所以，在公司法理論上很難形成一個為各國學者們公認的、抽象的公司概念。

根據我國立法的原則規定，公司是指依法設立的，以營利為目的，由股東投資形成的企業法人。企業是指從事商品生產、流通或服務活動，在法律上具有一定獨立地位的營利性經濟組織。

從法律上講，我國的公司主要有四項特征：

1.依法設立。這是指公司必須依法定條件、法定程序設立。這一方面要求公司的章程、資本、組織機構、活動原則等必須合法，另一方面，要求公司設立要經過法定程序、進行工商登記。公司通常依公司法設立，但有時還必須符合其他法律的規定，如商業銀行法、保險法、證券法等行業管理法律，有時公司還可能是依據特別法或行政命令設立。

2.以營利為目的的經濟組織。以營利為目的，是指股東即出資者設立公司的目的是為營利，即從公司經營中取得利潤。因此，營利目的不僅要求公司本身為營利而活動，而且要求公司有盈利時應當分配給股東。某些具有營利活動的組織，如果其利潤不分配給股東，而是用于社會公益等其他目的，則不具有營利性。公司的營利活動應是具有連續性的營業，一次性的、間歇性的營利行為不屬于營業活動。

3.以股東投資行為為基礎設立。公司由股東的投資行為設立。股東投資行為形成的權利是股權。股權是一種獨立的特殊權利，不同于所有權，也不同于經營權等他物權，更不同于債權。依據《公司法》第4條規定，公司股東依法享有資產受益、參與重大決策和選擇管理者等權利。由于實踐中的公司大多數是由多數股東組成的社團法人，所以典型的股權仍被視為一種社員權。

4.具有法人資格。公司是企業法人，應當符合《民法通則》規定的法人條件，最主要的是有獨立的法人財產和獨立承擔民事責任。我國《公司法》規定的有限責任公司和股份有限公司均具有法人資格，股東以其認繳的出資額或認購的股份為限對公司承擔有限責任。這里的有限責任是指股東對公司的有限責任，公司對債權人的責任則是無限的，即公司要以其全部財產對公司的經營活動包括法定代表人、工作人員和代理人的經營活動產生的債務承擔責任，而不是限定在股東出資或注冊資本的數額范圍內。

(二)公司的種類

1.以公司資本結構和股東對公司債務承擔責任的方式為標準的分類

(1)有限責任公司。又稱有限公司，是股東以其認繳的出資額為限對公司承擔責任，公司以其全部財產對公司的債務承擔責任的公司。

(2)股份有限公司。又稱股份公司，是將其全部資本分為等額股份，股東以其認購的股份為限對公司承擔責任，公司以其全部財產對公司的債務承擔責任的公司。

(3)無限公司。指由兩個以上的股東組成，全體股東對公司的債務承擔無限連帶責任的公司。無限公司與合伙具有基本相同的法律屬性，但不同的是有些國家規定無限公司具有法人資格。

(4)兩合公司。由負無限責任的股東和負有限責任的股東組成，無限責任股東對公司債務負無限連帶責任，有限責任股東僅就其認繳的出資額為限對公司債務承擔責任的公司。其中，無限責任股東是公司的經營管理者，有限責任股東則是不參與經營管理的出資者。所謂“兩合”，是指經營資本與管理勞務的結合，或是指無限責任股東與有限責任股東的結合。

2.以公司的信用基礎為標準的分類

(1)資合公司。指以資本的結合作為信用基礎的公司。此類公司僅以資本的實力取信于人，股東個人是否有財產、能力或信譽與公司無關。股東對公司債務彼此承擔獨立、有限的責任，共同設立公司原則上不以相互信任為前提(對公司控股股東或實際控制人除外)。因此，資合公司通常具有健全的制度與法人治理機制，藉此保障相關利害關系人的利益。資合公司以股份有限公司為典型，有限責任公司也在一定程度上具有資合公司的特點。

(2)人合公司。指以股東個人的財力、能力和信譽作為信用基礎的公司，其典型形式為無限公司。人合公司的財產及責任與股東的財產及責任沒有完全分離，其不以自身資本為信用基礎，法律上也不規定設立公司的最低資本額，股東可以用勞務、信用和其他權利出資，企業的所有權和經營權一般也不分離。所以，人合公司的信用依賴于股東個人，股東對公司債務承擔無限連帶責任，共同設立公司以相互信任為前提。

(3)資合兼人合的公司。指同時以公司資本和股東個人信用作為公司信用基礎的公司，其典型形式為兩合公司和股份兩合公司。一般認為，有限公司中具有家族性或規模較小者也具有人合性質，甚至主要屬于人合性質。

3.以公司組織關系為標準的分類

公司的組織關系有外部和內部之分，外部組織關系指不同公司之間在組織上的相互聯系，內部組織關系指某一公司內部的隸屬關系。

(1)母公司和子公司。這是按公司外部組織關系所作的分類。在不同公司之間存在控制與依附關系時，處于控制地位的是母公司，處于依附地位的則是子公司。母子公司之間雖然存在控制與被控制的組織關系，但它們都具有法人資格，在法律上是彼此獨立的企業。《公司法》第十四條第二款規定：“公司可以設立子公司，子公司具有法人資格，依法獨立承擔民事責任。”

母公司與子公司是由持股關系形成的。此外，公司之間還可能由于其他原因形成控制與依附關系，成為控制公司與附屬公司，如表決權控制、人事關系、契約關系(支配契約、康采恩契約等)、信貸及其他債務關系、婚姻、親屬關系等。

(2)本公司和分公司。分公司是公司依法設立的以分公司名義進行經營活動，其法律后果由本公司承受的分支機構。相對分公司而言，公司稱為本公司或總公司。本公司和分公司是從公司內部組織關系上進行的分類，不能把它們的關系視為公司間的關系。因為“分公司”其實只是公司的分支機構，并非真正意義上的公司。分公司沒有獨立的公司名稱、章程，沒有獨立的財產，不具有法人資格，但可領取營業執照，進行經營活動，不過其民事責任由公司承擔。《公司法》第十四條第一款規定：“公司可以設立分公司。……分公司不具有法人資格，其民事責任由公司承擔。”

(三)我國現行立法體系下的公司

1.《公司法》對有限責任公司與股份有限公司的不同規定

我國《公司法》規定的有限責任公司與股份有限公司主要存在以下區別：

(1)設立方式不同。有限責任公司只能以發起方式設立，公司資本只能由發起人認繳，不允許向社會募集。股份有限公司既可以發起設立，也可以募集設立，即由發起人認繳公司設立時發行的一部分股份，其余股份向社會公開募集或者向特定對象募集而設立公司。(安通學校提供)

(2)股東人數上下限規定不同。2005年修訂后的《公司法》對有限責任公司的股東人數取消了下限，僅作了50人以下的上限規定，并允許設立一人有限責任公司和國有獨資公司。股份有限公司股東的人數有上下限之規定，為2人以上200人以下，而且須有半數以上的發起人在中國境內有住所。

(3)出資證明形式不同。有限責任公司股東的出資證明為出資證明書，通常為紙面形式。股份有限公司股東的出資證明為股票。股票可以采用紙面形式，但目前通常為無紙化形式。有限責任公司股東的出資證明書必須采取記名方式。股份有限公司的股票除法律另有規定者外，既可以采取記名方式，也可以采取無記名方式。

(4)股權轉讓方式不同。有限責任公司的股東轉讓其股權受到一定法律限制。除公司章程另有規定者外，在股東之間可以自由轉讓其全部或部分股權;股東向股東之外的人轉讓股權，應當經過其他股東過半數同意。經股東同意轉讓的股權，在同等條件下，其他股東有優先購買權。股份有限公司的股票以自由轉讓為原則，以法律限制為例外。股東向股東之外的人轉讓股票時，其他股東無優先購買權。股票還可以依法在證券交易所上市交易。

(5)注冊資本最低限額不同、體現方式不同。根據2005年修訂后的《公司法》規定，除法律、行政法規對公司注冊資本的最低限額另有較高規定者外，有限責任公司的注冊資本最低限額為人民幣3萬元，股份有限公司的注冊資本最低限額為人民幣500萬元。有限責任公司的注冊資本不劃分為等額股份，股東一般依其投資比例行使權利。股份有限公司的注冊資本劃分為等額股份，股東一般依其所持股份數額行使權利。

(6)組織機構有所不同。有限責任公司的組織機構設置較股份有限公司更為靈活。如公司的股東人數較少或者規模較小，可以不設董事會，只設一名執行董事，可以不設監事會，而只設1至2名監事，在股東會的召集方式、通知時間等方面也較為靈活。此外，一人有限責任公司和國有獨資公司不設股東會，機構運作模式也有差異。股份有限公司則必須設置股東大會、董事會、監事會，依法規范運作。

(7)企業所有權與經營權分離程度不同。股份有限公司尤其是向社會公眾發行股票的股份有限公司，

（責任編輯：xll）

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