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2019年安全員考試管理實務考點:?安全員的職責、權限和義務

發表時間:2019/5/17 9:26:55 來源:互聯網 點擊關注微信:關注中大網校微信
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一:安全員的市場目標:
 安全員設立目的:加強和完善各部門基層安全建設,建立健全以班組為責任單位的三級安全管理網絡,及時發現解決班組身邊的隱患,提高員工的自我保護意識,實現安全生產
安全員三資條件:
序號
類別
資格
資歷
資質
1
廠級 安全員
1.東陽光工齡2年以上
2.本科及以上學歷
管理崗位1年以上,對安全體系要求熟悉
經過職業健康安全管理體系培訓,有內審員上崗證
2
 間
安全員
1.東陽光工齡1年以上
2. 大專及以上學歷
掌握分廠生產工藝、設備安全等相關安全消防要求
經過安全培訓考試合格
3
班 組
安全員
1.     東陽光工齡1年以上
2.     中專及以上學歷
對班組的人、機、料、法、環熟悉
經過安全培訓考試合格
安全員市場目標:區域職業健康安全管理體系各項工作的推進,實現區域零隱患運行
二、安全員職責、權限、義務
職責
1.     負責監督區域班前安全確認后開工,班中員工遵章作業,班后關閉水、電、氣、汽等離崗
2.     負責對區域的安全用電、消防設施等安全因素點檢查日受控100%
3.     對員工存在的違章行為及時制止和安全培訓,杜絕習慣性違章造成傷害。
4.     對區域存在的隱患、死角及時上報安環科給予協調處理
5.     監督外來施工人員,特別是明火作業、高空作業、受限空間現場的監護,保證現場施工安全條件。
權限
1.     對發現的違章作業及時制止和培訓、考核權限
2.     對區域存在的隱患及時上報處理權限
3.     對違章指揮有權拒絕。
義務
1.     發現重大隱患和嚴重違章及時上報義務
2.     出現應急情況及時在現場協助處理,有保護現場、疏散群眾義務。
3.     發生事故、火險及時報警和協助調查處理義務
.安全員工作標準:
通用項目
工作標準
關注要點
班前
1.勞動保護用品按要求穿戴,移動式電動工具使用前用測電筆無漏電
2.開動設備前認真檢查傳動部分安全防護裝置和氣動部分、液壓部分、潤滑系統是否正常。
1.注意測電筆的安全狀態
2.設備安全防護必須正常
3.班前會講安全
班中
1.按工藝、設備安全操作標準監督員工操作。
2.工作中突然斷電,要立即關閉設備、配電柜、配電箱等所有電器開關,來電后要在專業人員檢查后逐一開啟用電設施。
1.員工遵章作業
2.現場沒有死角
班后
1.班后關閉水/電/氣/汽,清理好現場,或作好安全交接班后方可下班。
2.當班下班后若無人接班,則關閉窗戶等,防止大風、雷雨等自然損壞與失竊。
1.班后斷電
2.不留火種
控制因素
現場標準
關注要點
1.員工進入生產現場不得攜帶煙火;無吸煙等違紀行為。
2.操作人員經過安全培訓合格,特種設備操作人員持證上崗,新入廠人員簽定《師傅關系確認書》,禁止獨立操作設備
2.注意力集中,精神飽滿,狀態良好,不帶酒意上崗,不帶病工作。
3.佩戴齊全勞動保護用品,班前用測電筆檢查移動式電動工具是否漏電。
4.員工按操作規程操作設備,不隨意開動他人設備。
5.會使用消防器材、會報警、會撲救初起火災、會逃生。
6.發現隱患通過合理化建議和舉報電話及時上報安全環保科。
1. 員工進入生產現場不得攜帶煙火;無吸煙等違紀行為。
2. 特種設備操作人員持證上崗,新入廠人員簽定《師傅關系確認書》,禁止獨立操作設備。
3.現場無習慣性違章行為
1.設備危險部位安全警示標志明確。
2.設備安全防護裝置齊全、有效,無拆除、停用現象。安全防護裝置設有專人管理;
3.電氣設備無漏電、短路、過載、接觸不良現象,配電盒安裝有空氣開關和漏電保護器,保護裝置齊全、有效。
4.電源插座、開關安全責任人明確,無損壞。
5.設備維修必須停電掛牌,現場有人監護,警示牌誰掛誰取。
6.設備運行過程中禁止身體任何部位接觸設備的轉動部位。
1.設備安全防護到位;
2.嚴禁進入運行設備內部;
3.安全警示標志醒目;
4.滅火器效能正常(壓力表指示在綠區)。
1.現場材料定置存放,不超標,不堵塞安全通道、報警按鈕及消防器材。
2.易燃易爆危險化學物品按規定存放、使用、回收,并限量控制(當天用量)。操作人員熟悉危化品的化學危險特性及應急處理措施,現場使用處在醒目位置張貼所使用的危化品的中文安全技術說明書(MSDS);
3.危化品臨時存放庫要保證通風效果,電器設施必須防爆,有危化品的領用、存儲、使用、回收的安全管理規定,并熟練掌握,危化品領用、回收要建帳控制。
1.易燃易爆危化品使用現場僅存當班用量、不超量存放;
2.不使用鐵質工具開啟易燃易爆危險化學品容器,現場不得進行分裝,倒桶作業;
3.禁止使用叉車運輸危化品,禁止滾動、拋擲等野蠻裝卸行為。
1.設備安全操作規程、工藝作業指導書中明確安全注意事項;
2.重點防爆、防火部位有明確的安全管理規定及應急處置預案。
3.遵守企業安全管理制度,現場無打架、斗毆、盜竊等違法違紀行為。
1.培訓員工掌握安全雷區要求
2.工藝指導書、安全操作規程、重點防爆、防火部位應急預案上墻
1.現場無小黑屋、安全死角。
2.易燃易爆、有毒有害作業環境的通風、照明、勞動防護等安全控制措施到位。
3.明火作業、高空作業、受限空間等相關作業必須經安全審批,現場監護到位。
4.所有安全操作規程、消防器材放在明顯的位置。
5. 消防器材、疏散通道無堵塞,各類安全警示標志醒目、準確。
6. 班后停機、關閉門、窗、水、電、氣、汽,清理好現場,或作好安全交接班后方可下班。
1.玻璃鋼等作業排風設施正常;
2.現場明火作業符合安全條件
3.現場無小黑屋/死角,消防通道保持暢通
 
 
四.安全員獎罰考核標準:
序號
類別
安全考核成本
評價標準
獎罰考核標準
部門
確認
依據
1
車間
安全員
200元/月考核兌現
(從個人工資中拿出100元參與安全考核,安全環保科給予100元兼職激勵補貼)
1.員工持證上崗率100%。
2.新入員工車間級安全培訓組織到位
3.安全例會決議及時完成并反饋。
4.員工嚴格按照安全操作規程
遵章操作。 
5.勞保用品按要求佩戴到位。
6.用電設施完整有效。                   7.隱患整改率100%
8.消防設施完好有效。                           9.消防通道暢通無阻。                                     10.易燃、易爆定標、定量使用。                                                     11.現場施工安全監督到位。                       12.煙火檢查控制到位                                 13.外來人員受控。
1.班組無安全員-50元。安全員袖標未佩戴到位-10元/人、次 (自己不帶-20元/次)                                         2.班前會不講安全-10元/班組。                  3.發現1人無證操作特種設備-50元。                                                                            4.安全培訓效果差-50元。
5.未按照要求完成安全例會決議實施整改考核為劣-50元,考核優+50元
6.存在管理死角和不安全環境-50元
7. 現場發現解決較大隱患或嚴重違章吸煙等行為給予舉報經確認屬實+200元-500元。
8.安全管理工作有創新,提出合理建議被采納,給予相應物品獎勵,在部門內推廣+100元,在廠內推廣+200元。
9.年度實現安全目標,部門無事故+200元。
10.車間安全員負責對班組安全員人員調整信息在變動3日內提報安環科,執行不到位-10元/人、次。
安全環保科及各部門負責人
安全環保科通報公示數據
2
班組
安全員( 由班組長兼)
100元/月考核兌現(從個人工資中拿出50元參與安全考核,安全環保科給予50元兼職激勵補貼)
1.      班前會講安全并按現場標準進行自查和記錄
2.      員工按照規定穿戴勞動防護用品
3.      新入員工崗位安全培訓100%
4.      員工嚴格按照安全操作規程操作
5.      班組無吸煙等違章違紀現象
6.      班組安全消防設施保持安全可靠
7.      員工掌握消防器材使用
8.      疏散通道保持暢通,使用易燃易爆物品符合安全要求
1.     檢查發現班組班前會未講安全-20元/次;安全員袖標未佩戴到位-20元/次
2.     新入員工未培訓掌握崗位安全要求,不知道崗位危害和預防措施上崗-10元/次
3.     未及時填寫班組日常巡視簽到表或填寫情況和現場實際情況不符-10元/次
4.     現場存在習慣性違章行為沒有制止和杜絕-50元
5.     現場存在死角導致員工存在違紀現象沒有上報-50元
6.安全員培訓筆試合格后,簽訂安全員責任書,明確職責, 培訓驗證期1個月,對任期內班組區域存在明顯的較大隱患整改處理不能或拒不履行安全員職責的責任者取消安全員資格,通報公示,重新落實人選。
7. 安全管理工作有創新,提出合理建議被采納,給予相應物品獎勵,在部門內推廣+50元,在廠內推廣+100元。.
8.年度實現安全目標,班組無事故+100元。
安全環保科及各部門負責人
安全環保科通報公示數據

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