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2014年中級會計職稱考試財務管理備考試題6

發表時間:2014/7/7 9:26:04 來源:互聯網 點擊關注微信:關注中大網校微信
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參考答案及解析

1.

【答案】ABCD

【解析】企業進行收益分配應遵循的原則包括依法分配原則、分配與積累并重原則、兼顧各方利益原則、投資與收益對等原則。

2.

【答案】BC

【解析】企業用盈余公積金轉增資本后,法定盈余公積金的余額不得低于轉增前公司注冊資本的25%,所以選項B不正確;根據《公司法》的規定,公司從稅后利潤中提取法定公積金后,經股東會或股東大會決議,還可以從稅后利潤中提取任意盈余公積,具體比例由企業根據情況而定,所以選項C不正確。

3.

【答案】ACD

【解析】產品壽命周期分析法利用產品銷售量在不同壽命周期階段上的變化趨勢,進行銷售預測的一種定性分析方法,它是對其他預測分析方法的補充,不屬于專家判斷法。

4.

【答案】AD

【解析】對加權平均法下權數的選擇應遵循“近大遠小”的原則,這是由于市場變化較大,離預測期越近的樣本值對其影響越大,而離預測期越遠的則影響越小,所以選項B的說法不正確;加權平均法較算術平均法更為合理,計算也較方便,因而在實踐中應用較多,所以選項C不正確。

5.

【答案】ABCD

【解析】價值的大小決定著價格的高低,所以選項A正確;成本是影響定價的基本因素,所以選項B正確;各個國家對市場物價的高低和變動都有限制和法律規定,同時國家會通過生產市場、貨幣金融等手段間接調節價格,所以選項C正確;當一種產品的市場供應大于需求時,就會對其價格產生向下的壓力,而當其供應小于需求時,則會推動價格的提升,所以選項D正確。

6.

【答案】BC

【解析】數量折扣即按照購買者購買數量的多少給予的價格折扣,購買數量越多,則折扣越大,反之,則越小,所以選項A不正確,那是現金折扣的定義;壽命周期定價策略中推廣期應采用低價促銷策略,成長期可以采用中等價格,成熟期可以采用高價促銷,所以選項D不正確。

7.

【答案】ABD

【解析】采用年限平均法計提的折舊,各年的折舊額相同,所以是固定成本;不動產財產保險費和寫字樓租金不直接受業務量變動的影響,屬于固定成本;直接材料費屬于變動成本。

8.

【答案】BD

【解析】約束性固定成本是管理當局的短期(經營)決策行動不能改變其具體數額的固定成本。它是維護企業正常生產經營必不可少的成本,也稱為經營能力成本。

9.

【答案】BC

【解析】直接材料的價格標準通常采用企業編制的計劃價格,它通常是以訂貨合同的價格為基礎,并考慮到未來物價、供求等各種變動因素后按材料種類分別計算的,所以A選項不正確;制造費用的用量標準即工時用量標準,其含義與直接人工用量標準相同,所以D選項不正確。

10.

【答案】BD

【解析】實際產量材料標準耗用量=3400×5=17000(千克),實際產量材料實際耗用量=20400千克,所以選項A不正確;材料成本差異=20400×9-17000×10=13600(元),材料價格差異=(9-10)×20400=-20400(元),材料用量差異=10×(20400-17000)=34000(元),所以選項B正確,選項C不正確;用量差異是超支差異,價格差異是節約差異,綜合的結果使得總差異為超支差異,主要原因是材料耗用量超支所致,所以選項D是正確的。

11.

【答案】ABC

【解析】直接材料的用量標準是指在現有生產技術條件下生產單位產品所需要的各種材料消耗量,包括:構成產品實體的直接材料數量;有助于產品形成的材料數量;生產中必要的材料損耗量;不可避免的廢品所消耗的材料數量。

12.

【答案】ABCD

【解析】直接人工標準成本中的用量標準是指在現有生產技術條件下生產單位產品需用的加工時間,包括產品直接加工所用時間、必要的間歇時間、必要的停工時間、不可避免的廢次品所耗用的工作時間。

13.

【答案】ABD

【解析】在作業成本法下,成本動因是成本分配的依據,所以,選項A正確;成本動因通常以作業活動耗費的資源來進行度量,所以,選項B正確;成本動因,是指導致成本發生的因素。所以,選項D正確;成本動因又可以分為資源動因和作業動因,所以,選項C不正確。

14.

【答案】AD

【解析】作業成本計算的核心是成本分配,是從資源到作業,再從作業到成本對象,所以A選項不正確;作業成本管理的流程觀為企業提供引起作業的原因(成本動因)以及作業完成情況(業績計量)的信息,成本分配觀說明成本對象引起作業需求,而作業需求又引起資源的需求,所以D選項不正確。

15.

【答案】ABCD

【解析】從作業成本管理的角度來看,降低成本的途徑主要是改善作業,提高增值作業的效率和消除非增值作業。具體包括:作業消除、作業減少、作業共享、作業選擇。

16.

【答案】CD

【解析】考核利潤中心盈利能力的指標是邊際貢獻,所以A選項不正確;評價利潤中心管理者業績的指標是可控邊際貢獻,所以B選項不正確;部門邊際貢獻是評價部門業績而不是利潤中心管理者業績的指標。

17.

【答案】ABC

【解析】這種觀點體現的股利理論是代理理論,它認為股利的支付能夠有效地降低代理成本。首先,股利的支付減少了管理者對自由現金流量的支配權,這在一定程度上可以抑制公司管理者的過度投資或在職消費行為,從而保護外部投資者的利益;其次,較多的現金股利發放,減少了內部融資,導致公司進入資本市場尋求外部融資,從而公司將接受資本市場上更多的、更嚴格的監督,這樣便能通過資本市場的監督減少代理成本。

18.

【答案】ACD

【解析】一般來講,公司的盈余越穩定,其股利支付水平也就越高;盈利隨著經濟周期而波動較大或者盈利與現金流量很不穩定的公司宜采用低正常股利加額外股利政策;處于穩定發展并且財務狀況也比較穩定的公司宜采用固定股利支付率政策;剩余股利政策一般適用于公司初創階段。

19.

【答案】ABD

【解析】采用固定股利支付率政策的優點之一是股利與公司盈余緊密地配合,體現了“多盈多分、少盈少分、無盈不分”的股利分配原則,所以該公司適宜采用的股利政策是固定股利支付率政策,本題的正確答案是A、B、D選項。

20.

【答案】ABD

【解析】本題的主要考核點是各種股利政策的適用范圍。剩余股利政策不利于投資者安排收入與支出,也不利于公司樹立良好的形象,一般適用于公司初創階段;固定或穩定增長的股利政策通常適用于經營比較穩定或正處于成長期的企業,且很難被長期采用;固定股利支付率政策只是比較適用于那些處于穩定發展并且財務狀態也比較穩定的公司;低正常股利加額外股利政策適宜盈利隨著經濟周期而波動較大的公司或者盈利與現金流量很不穩定的公司。因此,本題的正確答案是選項A、B、D。

21.

【答案】AB

【解析】采用固定股利支付率政策的缺點有:(1)大多數公司每年的收益很難保持穩定不變,導致年度間的股利額波動較大,由于股利的信號傳遞作用,波動的股利很容易給投資者帶來經營狀況不穩定、投資風險較大的不良印象,成為公司的不利因素;(2)容易使公司面臨較大的財務壓力。這是因為公司實現的盈利多,并不能代表公司有足夠的現金流用來支付較多的股利額;(3)合適的固定股利支付率的確定難度比較大。

22.

【答案】BC

【解析】穩定的股利向市場傳遞公司正常發展的信息,有利于樹立公司良好的形象,增強投資者對公司的信心,穩定股票的價格。

23.

【答案】ABD

【解析】低正常股利加額外股利政策賦予公司較大的靈活性,使公司在股利發放上留有余地,并具有較大的財務彈性,同時,每年可以根據公司的具體情況選擇不同的股利發放水平,以穩定和提高股價,進而實現公司價值的最大化;使那些依靠股利度日的股東每年至少可以得到雖然較低但比較穩定的股利收入,從而吸引住這部分股東。

24.

【答案】ABCD

【解析】股票回購的動機包括:(1)現金股利的替代;(2)改變公司的資本結構;(3)傳遞公司股票價值被低估的信息;(4)基于控制權的考慮。

25.

【答案】ABC

【解析】股票回購使流通在外的股份數變少,股價上升,從而可以有效地防止惡意收購。

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